Microsoft en Amazon ontslaan duizenden

Key afhaalrestaurants

• Microsoft ontslaat 5% van zijn personeelsbestand en noemt recessies als een sleutelfactor
• Amazon heeft nog steeds de titel van grootste ontslag tot nu toe, met 18,000 ontslagen werknemers
• Het grotere plaatje laat grote investeringen zien en een verschuiving van langetermijnprioriteiten, vooral met de introductie van AI

Het was geen geweldige maand voor technologiebedrijven. Microsoft heeft zijn eerste ronde van massaontslagen in jaren aangekondigd, net op de hielen van vele andere reuzen op de markt die hetzelfde doen.

Alleen Amazon en Microsoft zijn goed voor 28,000 verloren banen in januari. We moeten de hoogtepunten van meer dan 50,000 werknemers in 217 bedrijven nog zien ontslagen in november 2022, maar we zijn nog twee weken verwijderd van het einde van de maand.

De echte vraag is of dit reden tot zorg is in de bredere technologiemarkt of een natuurlijke correctie na een paar jaar bumperstickers. Er is zeker meer dan op het eerste gezicht lijkt met deze strategische ruimingen.

Download Q.ai vandaag nog voor toegang tot AI-aangedreven investeringsstrategieën.

De ontslagen bij Microsoft

Gisteren (18 januari) deelde CEO Satya Nadella dat Microsoft zijn personeelsbestand met 10,000 zal verminderen. Microsoft heeft wereldwijd ongeveer 220,000 mensen in dienst, dus de bezuinigingen bedragen ongeveer 5% van het totale personeelsbestand.

Nadella gaf de schuld aan het veranderende macro-economische klimaat en zei: "We zien [klanten] nu hun digitale uitgaven optimaliseren om meer te doen met minder". Microsoft is van plan een bedrag van $ 1.2 miljard in rekening te brengen voor ontslagvergoedingen, consolidatie van huurovereenkomsten en wijzigingen in zijn hardwareportfolio.

Het bedrijf zal volgende week haar resultaten bekendmaken, maar de groei zal naar verwachting aanzienlijk kleiner zijn dan in voorgaande jaren. Sommigen zijn bezorgd dat het reductiecijfer van 5% betekent dat er in 2023 meer ontslagen in het verschiet liggen.

De Amazone-ruiming

De aankondiging van Microsoft komt nadat Amazon het nieuwe jaar inluidde met het grootste banenverlies tot nu toe. De shopping-leviathan zei dat het van plan was 18,000 van zijn wereldwijde werknemers te schrappen.

CEO Andy Jessy zei in een blog post dat de inkrimping van het personeelsbestand grotendeels van invloed was op de divisie Stores en HR van het conglomeraat. Eerdere ontslagen eind 2022 begonnen bij de afdeling Devices and Books van Amazon.

Het aantal is veel groter dan de verwachte 10,000 banen die zouden worden geschrapt, hoewel Amazon duidelijk zijn ogen gericht heeft op de langetermijnprijs. Jassy noemde ook “bedrijven die lang meegaan, doorlopen verschillende fasen. Ze zijn niet elk jaar in de uitbreidingsmodus voor zware mensen.

Maar dit kan een PR-spin zijn, gezien het nieuws erover $ 8 miljard ongedekte lening ontstond kort nadat de bezuinigingen waren aangekondigd.

Wordt de rest van de technologie beïnvloed?

Meta was de eerste van de Big Tech-reuzen die bezuinigingen op het personeelsbestand aankondigde en een plan schetste om het personeelsbestand met ongeveer 13% te verminderen voor het moederbedrijf en WhatsApp. Het totaal komt op zo'n 11,000 arbeiders.

CEO Mark Zuckerberg gaf de schuld aan marktwerking en a verschuiving in prioriteiten. "In deze nieuwe omgeving moeten we kapitaalefficiënter worden", zei hij in een blogpost.

Salesforce, dat wereldwijd ongeveer 80,000 mensen in dienst heeft, heeft een inkrimping van het personeelsbestand van 10% aangekondigd. De hele crypto-industrie ziet ook grote bezuinigingen, waarbij Coinbase en Crypto.com de laatste zijn die ontslagen aankondigen.

Maar interessant genoeg hebben twee van de andere grote spelers in Big Tech nog geen beslissende beslissingen genomen. Apple heeft tot nu toe geen massaontslagen aangekondigd. In plaats daarvan heeft het bedrijf een personeelsstop ingevoerd "voor bepaalde afdelingen".

Google is nog niet formeel overgegaan tot een massale slachting, maar Google-medewerkers zouden niet tevreden zijn met het nieuwe evaluatieproces van medewerkers. Velen zien het strengere beoordelingssysteem als een teken van ergere dingen die komen gaan.

Dat meldt het moederbedrijf van Google, Alphabet 27% winstdaling voor Q3 vorig jaar tot $ 13.9 miljard. Tijdens een bedrijfsinkomstengesprek in 2022 zei CFO Ruth Porat dat "onze acties om het tempo van aanwerving te vertragen in 2023 duidelijker zullen worden." Dat klinkt behoorlijk onheilspellend.

Dan is er Twitter. Sinds miljardair-genie-playboy-filantroop Elon Musk het bedrijf overnam, is ongeveer de helft van de 7,500 medewerkers wereldwijd is ontslagen. Maar dat is minder een marktonrustige situatie en meer een, nou ja, Elon-situatie.

Het grotere plaatje

Ziet het er slecht uit met deze massaontslagen? Ja. Is dat een reden om de moed in de techsector te verliezen? Absoluut niet. Deze bedrijven en kleinere spelers op de markt moeten nog een aantal opwindende innovaties voortbrengen.

De Silicon Valley-bubbel

Het is de moeite waard eraan te denken dat de Big Tech-bods zich in een Silicon Valley-bubbel bevinden. De vraag naar digitaal tijdens de pandemie gaf deze bedrijven een opgeblazen gevoel van kansen om te groeien. Zoals Zuckerberg het uitdrukte: "dit verliep niet zoals ik had verwacht".

Jessy van Amazon gaf toe: "We hebben de afgelopen jaren snel mensen aangenomen". Microsoft voegde er 40,000 werknemers aan toe laatste boekjaar – een verdubbeling van het personeelsbestand van vorig jaar.

Dit alles samen suggereert dat Big Tech snel uitbreidde, topdollars betaalde voor het beste talent, en de gok heeft niet zijn vruchten afgeworpen. Als gevolg hiervan denken velen dat de ontslagen een correctie zijn in een gloeiend hete markt.

Het Big Tech-effect wordt duidelijker als je kijkt naar andere techreuzen over de hele wereld. Uit het laatste Nash Squared-rapport blijkt dat de wereldwijde technologie-uitgaven naar verwachting zullen toenemen derde snelste tarief in meer dan 15 jaar.

De Chinese telecomgigant Huawei is de andere kant op gegaan: het is van plan een miljoen ICT-professionals op te leiden wereldwijd tegen 2024 via de Huawei ICT Academies. Tot nu toe is het niet afgeweken van dat doel.

pivots

Sommige experts suggereren dat de ontslagen een voorbode zijn van verschuivende prioriteiten voor deze grote bedrijven. Ondanks de ruimingen verklaarde Nadella ook dat Microsoft "zal blijven aannemen op belangrijke strategische gebieden" en "zal blijven investeren in strategische gebieden voor onze toekomst".

Het is niet moeilijk om de punten met elkaar te verbinden. Microsoft investeert naar verluidt 10 miljard dollar in ChatGPT, de op AI gebaseerde schrijftool die sinds de lancering furore heeft gemaakt. Dit is een grote gok op wat wordt beschouwd als toekomstige technologie, wat aangeeft dat de industrie zijn hoop – en geld – vestigt op AI.

In zijn brief aan werknemers zei Zuckerberg openlijk dat de nieuwe structuur van Meta zal zijn om zich te concentreren op "onze AI-ontdekkingsmotor, onze advertenties en zakelijke platforms, en onze langetermijnvisie voor de metaverse".

Met Big Tech is er dus nog genoeg geld te besteden aan strategische overnames en langetermijnvisies.

Wat dit betekent voor beleggers?

We zien een consolidatiefase in technologie, en er zullen de komende jaren waarschijnlijk enkele verrassende winnaars en verliezers opduiken. Misschien zien we zelfs een machtswisseling aan de top van de technische boom.

Hoe dan ook, de sector zal op de lange termijn waarschijnlijk een aantrekkelijke investering blijven, aangezien innovatie waarde drijft.

De vraag is waar je je geld moet laten. Een antwoord is om de kracht van AI te gebruiken om dat voor u te beslissen. Dat klopt, nu kunstmatige intelligentie momenteel een groot deel van de disruptie in technologie veroorzaakt, verstoort het ook de investeringsindustrie.

Bij Q.ai hebben we een aantal AI-aangedreven investeringsportfolio's gemaakt, genaamd Kits. In onze Opkomende Tech KitOnze AI kijkt bijvoorbeeld naar vier tech-verticals en voorspelt wekelijks hoe elk van hen gaat presteren.

Zodra deze voorspellingen zijn gedaan, brengt de AI de kit automatisch opnieuw in evenwicht met de projecties. Het betekent dat u toegang krijgt tot geavanceerd actief vermogensbeheer en strategieën die doorgaans alleen voorbehouden zijn aan de rijkste beleggers.

Download Q.ai vandaag nog voor toegang tot AI-aangedreven investeringsstrategieën.