Na Gemini verlengt Coinbase de aanwervingspauze voor deze aanbiedingen

Twee weken na de aankondiging van een wervingspauze, heeft Coinbase donderdag weer een update over zijn aanwervingen gedeeld. De bestaande marktomstandigheden in de cryptocurrency-ruimte hebben over het algemeen verschillende bedrijven gedwongen hun personeelsbestand te verminderen.

Eerder op de dag kondigde een andere crypto-uitwisseling Gemini aan dat het 10% van zijn werknemers gaat schrappen. Gemini-oprichters Tyler Winklevoss en Cameron Winklevoss schreven de werknemers over het besluit. Volgens een Bloomberg rapport, noemden ze verschillende redenen, waaronder de 'crypto-winter'. “Dit is allemaal nog verergerd door de huidige macro-economische en geopolitieke onrust. We zijn niet alleen."

Coinbase verlengt wervingspauze

In een blogpost van LJ Brock, Chief People Officer van Coinbase, zei dat het besluit om banen te schrappen het gevolg was van de huidige marktomstandigheden. Interessant is dat de uitwisseling ook besloot om verschillende aanbiedingen die al waren geaccepteerd, in te trekken.

"Als reactie op de huidige marktomstandigheden en de voortdurende inspanningen om zakelijke prioriteiten te stellen, zullen we onze aanwervingspauze voor zowel nieuwe als aanvullende functies in de nabije toekomst verlengen en een aantal geaccepteerde aanbiedingen intrekken."

'Geaccepteerde aanbiedingen intrekken'

Als reactie op de huidige marktomstandigheden en de voortdurende inspanningen om zakelijke prioriteiten te stellen, zullen we onze aanwervingspauze voor zowel nieuwe als aanvullende functies in de nabije toekomst verlengen en een aantal geaccepteerde aanbiedingen intrekken.

We zullen een aantal openstaande aanbiedingen intrekken voor mensen die nog niet zijn begonnen, aldus Brock. "Dit is geen beslissing die we lichtvaardig nemen, maar het is noodzakelijk om ervoor te zorgen dat we alleen groeien in de gebieden met de hoogste prioriteit."

Hij voegde eraan toe dat de beslissing aanvankelijk twee weken geleden werd genomen om herprioriteren van wervingsbehoeften. De afgelopen twee weken is het duidelijk geworden dat we strengere maatregelen moeten nemen om de groei van ons personeelsbestand te vertragen, legde hij uit.

"Snel aanpassen en nu handelen, zal ons helpen om met succes door deze macro-omgeving te navigeren en er nog sterker uit te komen, wat verdere gezonde groei en innovatie mogelijk maakt."

De topmanager van Coinbase benadrukte de: transparantie van het bedrijf over beslissingen kosten zinvol te beheren. Verwijzend naar zijn Q1-inkomstenoproep, herinnerde hij zich dat hij het personeelsbestand en andere uitgaven had besproken om onze kosten te beheersen.

Anvesh schrijft graag over belangrijke aankondigingen rond crypto-adoptie door instellingen en populaire persoonlijkheden. Omdat hij sinds 2016 in verband wordt gebracht met de cryptocurrency-industrie, hielp zijn interesse in deze ruimte zijn journalistieke carrière om te buigen naar het blockchain-ecosysteem. Volg hem op Twitter op @AnveshReddyEth en neem contact met hem op via anvesh (at) coingape.com

De gepresenteerde inhoud kan de persoonlijke mening van de auteur bevatten en is onderhevig aan marktomstandigheden. Doe je marktonderzoek voordat je investeert in cryptocurrencies. De auteur of de publicatie is niet verantwoordelijk voor uw persoonlijke financiële schade.