Zoals velen andere grote bedrijven, Walmart vraagt haar medewerkers vaker naar kantoor te komen. In een interne memo gezien door de Wall Street Journal, Zei Walmart chief technology officer Suresh Kumar dat de technologiemedewerkers van de retailgigant zullen worden gevraagd om minstens twee dagen per week persoonlijk te werken.
Maar er is een extra addertje onder het gras. Kumar ook aangekondigd dat Walmart zijn kantoren in Austin zou sluiten; Carlsbad, Californië en Portland, Oregon. Getroffen werknemers zouden ofwel dichter bij een van Walmart's resterende primaire kantoren moeten verhuizen, zoals het hoofdkantoor in Bentonville, Ark. - of het bedrijf moeten verlaten.
De memo naar verluidt zei dat het bedrijf een ontslagvergoeding zou betalen aan degenen die ervoor kozen om te vertrekken in plaats van te verhuizen, en dat het de kosten zou dekken van degenen die besloten over te stappen. Het bedrijf heeft ook geen tijdlijn voor de verhuizing vastgesteld, meldt het Reuters.
Walmart reageerde niet meteen op Fortuin's verzoek om commentaar, hoewel het bedrijf de Wall Street Journal dat sommige overgeplaatste werknemers voltijds op afstand mogen werken.
Werknemers die besluiten te verhuizen naar het hoofdkantoor van Walmart in Bentonville, kunnen voor een onaangename verrassing komen te staan. Het bedrijf eist sinds vorig jaar dat de meeste werknemers in het hoofdkantoor vijf dagen per week fysiek werken, aldus de Wall Street Journal.
Vorig jaar Walmart aangekondigd dat het 5,000 extra technologiemedewerkers zou aannemen en kantoren zou openen in Atlanta en Toronto. Na de onlangs aangekondigde sluitingen zal het bedrijf nog 14 technologiehubs overhouden, voornamelijk in de VS, maar ook in Mexico, Costa Rica en India.
Trend op kantoor
Veel grote bedrijven beginnen te eisen dat werknemers minstens een deel van de week op kantoor komen. Vorige november, Snappen aangekondigd dat het zijn werknemers zou vragen om vanaf februari minstens 80% van de tijd op kantoor te komen. In januari allebei Starbucks CEO Howard Schultz en Disney CEO Bob Iger vroeg werknemers om het grootste deel van de week naar kantoor te komen.
Walmart rondsnijden 200 bedrijfsmedewerkers afgelopen oktober, nadat ze hadden gewaarschuwd dat consumenten hun uitgaven terugschroeven vanwege inflatie. Maar het bedrijf heeft ook te maken met een krappe arbeidsmarkt voor uurloners, en het verhoogde zijn minimum uurloon van $ 12 naar $ 14 eerder dit jaar.
Walmart rapporteerde in november 158 $ 2022 miljard aan kwartaalomzet, een stijging van 3.9% op jaarbasis. Destijds waarschuwde het bedrijf voor tragere uitgaven als gevolg van “aanhoudend inflatoire druk in voedsel en verbruiksgoederen.” Het bedrijf zal naar verwachting op 21 februari zowel het huidige kwartaal als het volledige jaar rapporteren.
Dit verhaal stond oorspronkelijk op Fortune.com
Meer van Fortuin:
5 bijzaken waar u meer dan $ 20,000 per jaar kunt verdienen, en dat allemaal terwijl u vanuit huis werkt
Het gemiddelde vermogen van millennials: hoe de grootste werkende generatie van het land zich verhoudt tot de rest
De 5 beste manieren om passief inkomen te verdienen
Dit is hoeveel geld u jaarlijks moet verdienen om comfortabel een huis van $ 600,000 te kopen
Bron: https://finance.yahoo.com/news/walmart-takes-return-office-one-092449445.html