'Vorm je eigen ideologie' - Waardevol loopbaanadvies van IJslandse vrouwelijke innovators.

IJsland is een klein Arctisch land met prachtige warmwaterbronnen, weelderige landen en strenge winters. Het is ook een economie van 85% hernieuwbare energie, ver voor op andere landen in dat doel. Er zijn verschillende strategieën IJsland heeft ingezet om daar te komen dat andere landen die ook op weg zijn naar schone energie-economieën, waaronder de Verenigde Staten, zouden kunnen adopteren, volgens de geselecteerde regeringsleiders en innovators aangesloten bij Green By Iceland.

Een van de belangrijkste van die strategieën, volgens Halla Hrund Logadottir, de directeur-generaal van de IJslandse Nationale Energieautoriteit, moet het talent van vrouwen benutten.

“Laten we niet vergeten dat vrouwen de helft van de bevolking uitmaken. Je lost geen enkele uitdaging op zonder vrouwen aan tafel te hebben, zei Logadottir. “We hebben verschillende perspectieven nodig. En ik denk dat je in de context van energie en klimaat kunt zien aan de ontwikkeling die we in IJsland hebben gehad, dat die dialoog veel breder is geworden. Je hebt meer focus op het holistische onderwerp van kijken naar: wat zijn de bredere milieueffecten? Wat zijn de gevolgen en kansen op lange termijn? Dus de dialogen worden alleen maar rijker en de output wordt beter…. "Het is die diversiteit aan perspectieven hebben en ervoor zorgen dat we, of het nu in de energiesector is of elders, volledig participeren."

Hier zijn zes waardevolle loopbaanadviezen voor vrouwen die vooruit willen, vooral op innovatieve, door mannen gedomineerde gebieden zoals energie uit interviews op Electric Ladies Podcast met Aanmelden, Birta Kristin Helgadottir, directeur van Green By Iceland, "een platform voor samenwerking op het gebied van klimaatkwesties en groene oplossingen", aldus hun website, en Berglind (Becca) Rán Ólafsdóttir, CEO van ON Power, een geothermische energiebedrijf:

· Doe mee buiten je huidige regio: Logadottir, de eerste vrouw in haar rol, heeft gestudeerd aan en geeft nu les aan de John F. Kennedy School of Government van Harvard en werkt internationaal samen op dit gebied, onder meer met de Verenigde Naties. Ze heeft ook in Europa en West-Afrika gewoond. Ólafsdóttir behaalde haar MBA in Barcelona, ​​Spanje.

· Breid je kennis uit: Al deze vrouwen strekken zich uit buiten hun comfortzone om uit te blinken. Ólafsdóttir is een moleculair bioloog die nu leiding geeft aan een topenergiebedrijf; Helgadottir is een ingenieur die zich nu richt op publiek-private samenwerkingen; en Logadottirs onderwijs aan Harvard, ver van haar huis in IJsland, houdt haar bezig met de nieuwste technologieën en beleid.

· “Laat angst je niet in de weg staan”: Logadottir gaf dat loopbaanadvies in ons interview aan vrouwen halverwege hun carrière die een verschil willen maken en hun carrière vooruit willen helpen. “Als je het gevoel hebt dat je de moed niet hebt, leen het dan van een vriend of van een expert... Zodat je er echt voor kunt zorgen dat angst niet tussen jou en de kans die de wereld voor jou heeft om een ​​verschil te maken, staat.

· "Ga met je instinct": "Volg je gevoel", zei Helgadottir, "je wilt vooruit, dat is één ding, je wilt geld verdienen, dat kan iets heel anders zijn, dus je kunt naar mijn mening alleen vooruitgaan als je passie hebt."

· “Vorm je eigen ideologie: "Het traditionele pad naar een geweldige carrière en een perfect leven, daar zit een ideologie achter, maar je moet je eigen ideologie vormgeven", legt Helgadottir uit. “Om een ​​betere baan te krijgen met een beter salaris. Je moet de passie bij je houden, laat het niet achter op de universiteit….en Be the change.”

· Doe geen afbreuk aan uw ervaring en kennis: “Vrouwen, we hebben de neiging om onszelf in het algemeen te onderschatten, en ik denk dat mijn advies zou zijn dat als je midden in je carrière zit en je een stap hoger wilt zetten op de zakelijke ladder... een andere industrie, denk ik dat het belangrijk is dat vrouwen hun ervaring en hun kennis niet onderschatten,” adviseerde Olafsdottir, “Probeer een beetje brutaal te zijn. Als je solliciteert voor iets waarvoor wordt geadverteerd, dien dan niet de sollicitatie in omdat je niet alle vakjes aanvinkt, want mensen worden ook op potentieel aangenomen.”

We hebben al het talent en de ideeën nodig die we kunnen krijgen om de economie van schone energie te stimuleren, en deze inzichten van vrouwen die moeilijke omstandigheden hebben moeten overwinnen om te slagen, kunnen vrouwen helpen die op waarden gebaseerde innovators en leiders willen zijn.

Luister naar de volledige interviews met de directeur-generaal van IJsland Halla Hrund Logadottir, en Birta Kristin Helgadottir, directeur van het Green By Iceland-initiatief van IJsland, on Elektrische dames podcast.