Ontslagen betekenen kansen voor sommige fintech-startups

Welkom bij  De uitwisseling! Als je dit in je inbox hebt ontvangen, bedankt voor je aanmelding en je vertrouwen. Als je dit leest als een bericht op onze site, meld je dan aan hier zodat u deze in de toekomst direct kunt ontvangen. Elke week kijk ik naar het heetste fintech-nieuws van de afgelopen week. Dit omvat alles, van financieringsrondes tot trends tot een analyse van een bepaalde ruimte tot hot takes op een bepaald bedrijf of fenomeen. Er is veel fintech-nieuws en het is mijn taak om op de hoogte te blijven - en het te begrijpen - zodat u op de hoogte blijft. — Mary Ann

Nu inhuren

Hallo hallo! Ik voel me deze week goed, want ik heb eindelijk de aftrap gegeven voor iets waar ik al een tijdje mee bezig was: tracking fintech-bedrijven die mensen aannemen. Het is niet leuk om ontslagen te dekken, en helaas hebben we er te veel gehad. Dus ik dacht dat door ook fintechs in de schijnwerpers te zetten die mensen aannemen in plaats van ontslaan, onze berichtgeving wat evenwichtiger zou zijn en ontslagen werknemers (en iedereen die over het algemeen op zoek is!) een manier zou geven om te zien welke functies daar beschikbaar zijn.

Na het artikel dat op 16 februari werd gepubliceerd, had ik er verschillende meer bedrijven informeren over nieuws over vacatures bij hun bedrijf.

  • Kikoff is op zoek naar 10 functies (een mix van hybride en extern), waaronder senior productmanager, associate productmanager, senior productontwerpers, ingenieurs en een groeimarketingmanager. Het fintech-bedrijf voor consumenten is gericht op het helpen van mensen bij het opbouwen van krediet en haalde in juni 30 $ 2021 miljoen op.

  • toevoegen, dat software maakt om investeringsprestaties bij te houden, is ook actief met ongeveer 50 mensen aan het aannemen open rollen in de VS, het VK en India (ook hebben veel rollen de mogelijkheid om op afstand te werken).  In juni 2021 heeft het bedrijf verhoogde $ 150 miljoen tegen een waardering van $ 2.17 miljard. Tegenwoordig heeft het ongeveer 850 klanten en meer dan $ 4 biljoen aan klantactiva op zijn platform.

  • nium is aan het aannemen en heeft een tiental openstaande functies. Het B2B-betalingsbedrijf verhoogde $ 200 miljoen tegen een eenhoornwaardering in 2021.

  • 401 (k) aanbieder Menselijke interesse, die onlangs de totale financiering verhoogde tot $ 500 miljoen, inclusief een investering van BlackRock, heeft 23 openstaande functies, onder meer in engineering, product en inkomsten.

  • Met vestigingen in zes landen, bedrijf voor bestedingsoptimalisatie emburs heeft zojuist de nieuwe CXO Johann Wrede aangesteld en neemt er negen aan open rollen, ook in verkoop, engineering en klantensucces.

  • Collective, een alles-in-één backoffice-financieringsplatform voor zelfstandigen, dat meer dan $ 28 miljoen aan financiering heeft opgehaald, zoekt personeel voor vijf functies op het gebied van engineering, marketing en ledenservices (belasting, boekhouding). Collectief verhoogde zijn laatste ronde, een Serie A, in mei 2021.

En ik ben er zeker van dat er meer zal komen in de editie van The Interchange van volgende week. Blijf op de hoogte en deel het gerust met iedereen die op zoek is naar een nieuwe kans!

Nu neonreclame inhuren

Nu neonreclame inhuren

Afbeelding Credits: Vicki Been / EyeEm (Opent in een nieuw venster) / Getty-afbeeldingen

Wekelijks nieuws

TechCrunch Tage Kene-Okafor heeft geweldig werk geleverd door verslag uit te brengen dit verhaal: "Prins Boakye Boampong, de oprichter en CEO van Dash, dat een alternatief betalingsnetwerk biedt met verbonden portemonnees die interactie tussen mobiel geld en bankrekeningen in Afrika mogelijk maken, is naar verluidt tijdelijk opgeschort in afwachting van een onderzoek naar financiële ongepastheid, volgens mensen met directe kennis van de situatie.

Na Bevestigen uitdagende week, ik deed een beetje een diepe duik op de ruimte en ontdekte dat terwijl consumentgerichte BNPL-bedrijven (nu kopen, later betalen) het moeilijk hebben, een aantal B2B-gerichte bedrijven fondsen blijft werven. Over BNPL gesproken, techgigant Apple gaat blijkbaar verder met zijn plannen om zijn eigen koop nu aan te bieden, betaal later service en volgens Bloomberg, "regels opstellen voor hoe het transacties zal goedkeuren."

In deze TechCrunch+ stukricht de in Amsterdam gevestigde Grant Easterbrook (fintech-consultant en mede-oprichter van Dream Forward) zich "op fintech-ideeën die aanvankelijk een zekere mate van hype en momentum kregen, maar uiteindelijk hun belofte niet waarmaakten." Hij kijkt naar ideeën die "er niet in slaagden om mainstream te worden en financiële diensten te veranderen zoals de oprichters het oorspronkelijk bedoeld hadden." Super interessant om te lezen.

Op februari 15, Lightspeed Venture-partners Ansaf Kareem publiceerde een zeer gedetailleerde blogpost met de titel "The Alchemy of Fintech Valuations", waarin hij fintech-sectoren samenvat, de dichtstbijzijnde openbare composities, de belangrijkste statistieken om op te letten en waar veelvouden zich vandaag bevinden. Hij schrijft dat hij hoopt dat het "ondernemers een betere maatstaf geeft om op te werken bij het opschalen van hun bedrijf." Bekijken hier.

Op 7 februari richtte het in Austin gevestigde SMB zich op Voordelen van Sana kondigde aan dat het ongeveer 19% van zijn personeel zou schrappen. Het is niet duidelijk hoeveel mensen werden getroffen, maar vanaf afgelopen zomer toen het opkwam een $ 60 miljoen Series B, had de startup volgens Austin Inno zo'n 170 werknemers. TechCrunch had zijn Series A-verhoging van $ 20.8 miljoen gedekt weer 2020. in een blogpost/brief aan medewerkers, CEO en mede-oprichter Will Young schreef dat de focus van het bedrijf op het versnellen van groei en productontwikkeling ten koste ging van een hogere risicotolerantie en hogere kosten. Als onderdeel van de ontslagvergoeding is het bedrijf zo vriendelijk om zijn werknemers hun laptops te laten houden, in het besef dat "het hebben van een laptop cruciaal is bij het zoeken naar werk".

Het is geweldig om meer vrouwen in leidinggevende functies in de fintech-gemeenschap te zien. Twee voorbeelden hier:

Voormalig NEA-algemeen partner Liza Landsman sloot zich aan bij fintech-startup stash, dat zichzelf de 'anti-Robinhood' noemt als nieuwe CEO. Haar benoeming ging in op 6 februari. Landsman was an onafhankelijk Stash bestuurslid sinds medio 2022 en heeft eerder operationele en leidinggevende functies bekleed bij Jet.com, Citigroup, BlackRock en E-Trade. Bij NEA, een venture firma met meer dan $ 25 miljard aan beheerd vermogen, richtte ze zich op fintech en consumentenproducten. Het bedrijf heeft ook een nieuw B2B-bedrijf opgericht onder leiding van Brandon Krieg, voormalig CEO en nu hoofd bedrijfsontwikkeling. Mijn goede vriend en zeer getalenteerde journalist Suman Bhattacharyya deed verslag van de verhuizingen hier. Afgelopen oktober deed TechCrunch verslag van de mijlpaal van het bedrijf voorbij $ 125 miljoen aan jaarlijkse inkomsten en het toevoegen van een crypto-aanbod.

En

Fintech-gericht QED-investeerders kondigde onlangs de inhuren van Melissa Ho als opdrachtgever gericht op fintech-investeringen in meerdere stadia in Zuidoost-Azië, met de nadruk op beginnende bedrijven. Ho is de eerste werknemer van QED in Singapore. Eerder leidde ze het investeringsteam bij Wavemaker Partners, een Zuidoost-Aziatisch durfkapitaalfonds dat investeert in enterprise-, deeptech- en duurzaamheidsbedrijven. Daar was ze verantwoordelijk voor de markten in Singapore, Indonesië, Maleisië en Bangladesh, plus de primaire branches SaaS, B2B-marktplaatsen, proptech, edtech, handel en consumenteninternet. Afgelopen augustus maakte het bedrijf zijn opwachting eerste investering in Afrika. Het is ook behoorlijk bullish Latijnse fintech.

ICYMI: Van Natasha Mascarenhas: “Pijp, een alternatief financieringsplatform dat voor het laatst privé door investeerders werd gewaardeerd op $ 2 miljard, kondigde zijn nieuwe CEO aan, een benoeming die komt maanden nadat de drie medeoprichters van het bedrijf hun functie neerlegden in een verbluffende, ongebruikelijke opschudding. De nieuwe CEO, Luke Voiles, treedt toe tot Pipe nadat hij gewerkt heeft als algemeen directeur van Square Banking bij Block, voorheen Square. Hij was ook de CEO en president van QuickBooks Capital. De rol van Voiles begint op 20 februari.” Meer hier.

Op het gebied van onroerend goed, opendeurdagen en Zillow hebben vormden een team om huiseigenaren in Atlanta en Raleigh een nieuwe manier te bieden om meerdere opties voor het verkopen van huizen te verkennen wanneer ze Zillow bezoeken. Klanten die "hun verkoopreis beginnen" met Zillow kunnen nu tegelijkertijd zowel een contant bod van Opendoor aanvragen als een schatting van wat hun huis op de markt zou kunnen verkopen met een lokale Zillow Premier Agent-partner. Een verkoper die besluit het Opendoor-bod te accepteren, kan zijn huis op zijn eigen tijdlijn verkopen met behulp van het Opendoor-platform. Verkopers die ervoor kiezen hun huis op de markt te verkopen, worden gekoppeld aan een lokale Zillow Premier Agent-partner.

Fintech voorgoed

Ik heb onlangs Adam Nash ingehaald, die een paar posities onder zijn riem heeft. Hij is een investeerder in en bestuurslid van bedrijven als Acorns, Figma en Kabbage. Hij heeft ook uitvoerende en technische functies bekleed bij Dropbox, LinkedIn, eBay en Apple. Op het gebied van fintech is hij ook de voormalige CEO van Wealthfront en meer recentelijk was hij medeoprichter Zot. Zoals Connie Loizos van TC schreef afgelopen jaar: “Daffy biedt toegang tot wat volgens haar de goedkoopste en minst frictieve manier is om een ​​door donoren geadviseerd fonds (DAF) op te zetten en te gebruiken, een soort 401(k) voor liefdadigheidsdonaties. Met DAF's doneert men wat geld (of aandelen, of zelfs cryptocurrencies), ontvangt een belastingvoordeel op het moment van de bijdrage, en die donatie gaat naar een beheerde beleggingsrekening, waar het hopelijk in de loop van de tijd groeit. Op een later tijdstip maakt de schenker het geld over naar het goede doel of de goede doelen van zijn of haar keuze.”

Hij vertelde me dat de non-profit sinds de oprichting in 2020 en de lancering eind 2021 bijna 10,000 leden heeft verzameld en bijna $ 30 miljoen heeft ingezameld voor goede doelen. Accountgroottes variëren van slechts $ 10 tot meer dan $ 2 miljoen.

Nash voegde eraan toe: “Veel van onze leden gebruiken Daffy om $ 10 per week of $ 100 per maand opzij te zetten voor een goed doel. Andere Daffy-leden dragen in de tienduizenden en zelfs miljoenen bij als ze een financiële meevaller hebben, zoals een bonus, het verlaten van een bedrijf of een meevaller in aandelen, bijvoorbeeld... De meeste door donoren geadviseerde fondsen die er zijn, werken samen met investeringsbeheerbedrijven en verdienen hun geld door een percentage van het vermogen in rekening te brengen. En dus willen ze niet echt kleine accounts. Ze willen mensen die honderdduizenden dollars opzij kunnen zetten voor het goede doel, maar dat is niet eens 1%. Dat is net een vermogen van 1%. We zijn dus erg enthousiast over Daffy.”

Daffy is gratis voor leden die net zijn begonnen en een accountsaldo hebben van minder dan $ 100. Ondanks de neergang en hogere inflatie, zegt Nash dat Daffy het zag een recordhoogte van donaties in het vierde kwartaal van 2022 — 3x zoveel als in het vierde kwartaal van 2021. Leden dragen op verschillende manieren bij: 20% contant (ACH, debet/creditcard), 20% aandelen/ETF's, 20% crypto en 40% DAF (donor-advised fund) overdrachten. Ondanks alle schommelingen op de crypto- en aandelenmarkt in 2022, zei Nash dat Daffy het aantal crypto-bijdragen met 100% zag stijgen en dat de aandelen- en ETF-bijdragen in Q128 4 met meer dan 2022% toenamen in vergelijking met Q4 2021.

Financieringen en M&A

Gezien op TechCrunch

Puzzle bouwt een modern boekhoudpakket voor de API-enabled startups van vandaag

Tiger Global en Ribbit investeren nog eens $100 miljoen in PhonePe

Ledge wil automatiseringstools bouwen voor financiële teams

IFC leidt investering van $ 17 miljoen in de Zuid-Afrikaanse insurtech Naked

Kenia's fintech Power gaat opschalen na een seed-ronde van $ 3 miljoen

De in Singapore gevestigde neobank Aspire haalt $100 miljoen op bij Lightspeed en Sequoia SEA

Andreessen Horowitz steunt ModernFi's depositomarktplaats voor banken

Neobank Vexi haalt miljoenen op om jonge Mexicanen creditcards met lagere rente aan te bieden 

a16z, GV steunt Thatch in zijn poging om gezondheidsvoordelen voor startups en hun werknemers te vereenvoudigen

Hoe de spil van een Braziliaanse startup naar bedrijfskaarten zijn vruchten heeft afgeworpen

en elders

Goose, een "super-app" voor verzekeringen, sluit Serie A-financieringsronde van $ 4 miljoen af

Vaas trapt af met US $ 5 miljoen voor zijn platform voor schuldbeheer

Latino-eerste neobank Comun haalt $ 4.5 miljoen aan startkapitaal op

Hala neemt de in de VAE gevestigde startup Paymennt.com over om haar activiteiten in het MKB uit te breiden

Fintech AdalFi zamelt geld in als teken van leven voor de Pakistaanse VC-markt

Dat is het voor nu. Voor degenen onder u in de VS, ik hoop dat u geniet van het lange weekend en een fijne President's Day! Aan alle anderen, ik hoop dat je een geweldig weekend hebt en ik wens jullie allemaal een geweldige week toe. Nogmaals bedankt voor je steun, en oh, als je iets leuks wilt horen, kijk dan eens naar de Aandelen podcast, met mezelf, Natasha Mascarenhas en Rebecca Szkutak!

Bron: https://finance.yahoo.com/news/layoffs-spell-opportunity-fintech-startups-151602707.html