Aantal onvrijwillige deeltijdwerkers daalt naar laagste niveau in 21 jaar

Het aantal Amerikanen dat voltijds wil werken, maar gedwongen wordt om deeltijds te werken, is in juni gedaald tot het laagste niveau in meer dan 20 jaar, zo blijkt uit federale gegevens die vrijdag werden gepubliceerd. sterkte van de arbeidsmarkt en de onderhandelingsmacht van werknemers.

Volgens het Amerikaanse ministerie van Arbeid waren er in juni 3.6 miljoen werknemers "om economische redenen parttime in dienst", een daling van 707,000 ten opzichte van de voorgaande maand. rapport met maandelijkse banen.

Dat is het laagste niveau sinds augustus 2001, volgens op historische gegevens verzameld door de Federal Reserve Bank of St. Louis.

Meer van Personal Finance:
Naarmate de prijzen in het hele land stijgen, hoe berekent u uw eigen inflatiepercentage?
Wat u moet weten als uw werkgever van 401(k)-aanbieder verandert?
5 manieren om met recessieangst om te gaan

De Arbeidsafdeling classificeert individuen als "parttime in dienst om economische redenen" als ze de voorkeur geven aan een fulltime baan, maar gedwongen worden om parttime te werken omdat hun werkgever minder werkt of omdat ze geen fulltime baan kunnen vinden.

"We hebben een behoorlijk dramatische daling gezien, en ik denk dat dat een heel gezond teken is voor Amerikaanse werknemers", zegt Daniel Zhao, senior econoom bij de carrièrewebsite Glassdoor.

Voorafgaand aan de pandemie dook het aantal onvrijwillige deeltijdwerkers in de afgelopen twee decennia slechts twee keer onder de 4 miljoen – in juli 2019 en maart en april 2006, volgens de Federal Reserve Bank of St. Louis.

Die daling komt op de hielen van andere federale arbeidsgegevens die woensdag zijn uitgegeven en waaruit blijkt dat de vraag van werkgevers naar werknemers in de buurt van het hoogste niveau ooit blijft, wat betekent dat de dynamiek gekanteld in het voordeel van de werknemers.

Vacatures en het aantal mensen dat eind mei stopte met hun baan waren in de buurt van piekniveaus in maart, en ontslagen bleven in de buurt van het laagste niveau ooit. Ondertussen zijn de lonen met de snelste groei in decennia gestegen terwijl werkgevers strijden om talent.

"Ik denk dat dit een geval is waarin werkgevers erkennen dat ze het zich niet kunnen veroorloven om gewoon een stel deeltijdwerkers te hebben, omdat ze ze zullen verliezen aan fulltime kansen", zei Zhao over de afname van onvrijwillige deeltijdwerkers. tijdopnemers.

"Als ze de keuze krijgen, zullen veel van deze deeltijdwerkers elders betere kansen vinden", voegde hij eraan toe. "Dus natuurlijk worden werkgevers onder druk gezet om voltijdse uren aan deeltijdwerkers aan te bieden."

De daling in juni komt ook omdat de algehele arbeidsmarkt volgens economen een lichtpuntje blijft in de Amerikaanse economie, ondanks de vrees voor een recessie aan de horizon.

Bedrijven hebben vorige maand 372,000 banen toegevoegd, waarmee ze de verwachtingen overtroffen en een sterk herstel uit de pandemie voortzetten.

Als het huidige banengroeitraject standhoudt, zouden de VS de 22 miljoen verloren banen tijdens het pandemietijdperk in augustus volledig herstellen. De particuliere sector herstelde zich in juni volledig tot het niveau van vóór de pandemie, wat de Amerikaanse minister van Arbeid Marty Walsh vrijdagochtend als een "belangrijke mijlpaal" bestempelde.

Het werkloosheidspercentage bleef in juni ook op 3.6%, onveranderd gedurende vier opeenvolgende maanden en net boven het percentage van 3.5% in februari 2020 - wat op zijn beurt het laagste werkloosheidspercentage was van 1969.

Het is echter onduidelijk of en hoe lang de kracht zal aanhouden. De Federal Reserve probeert de economie af te koelen door de leenkosten voor consumenten en bedrijven te verhogen, in een poging de hardnekkig hoge inflatie te temmen. Beleidsmakers van centrale banken voorspeld vorige maand dat de werkloosheid licht zou stijgen, tot 3.7% eind 2022 en tot 4.1% in 2024.