Toen Hao Jia een e-mail ontving van Coinbase dat zijn baanaanbieding was ingetrokken, was hij op weg om 'Top Gun: Maverick' te kijken, de kaskraker met Tom Cruise in de hoofdrol. Jia's vriendin had hem gevraagd de film voor haar te kijken omdat ze in China was, waar de film niet is uitgebracht, en ze zelf niet kon zien.
Jia, 25, ging door naar de bioscoop en bekeek de film, ondanks dat ze emotioneel overweldigd was. Nadat Jia de baanaanbieding van Coinbase had veiliggesteld
MUNT,
begin april om als software-engineer te gaan werken, had hij een andere kans bij bedrijfssoftwaremaker Oracle afgeslagen
ORCL,
voor een vergelijkbare rol, en beëindigde zijn sollicitatieprocedures met andere technologiebedrijven, zoals Google
GOOGL,
en Uber
Uber,
Nu, als internationale student met een F-1-visum, heeft hij ongeveer vier maanden om een baan in de VS te vinden. Anders moet hij het land verlaten.
Hao Jia, 25, verwierp een aanbod van Oracle om voor Coinbase te werken. Een paar maanden later vertelde de crypto-uitwisseling hem dat het aanbod was ingetrokken.
Met dank aan Hao Jia
Jia is niet de enige persoon die plotseling met onzekerheid wordt geconfronteerd dankzij Coinbase. Vorige week zei Coinbase dat het zou een aanwervingsstop verlengen voor zowel nieuwe als aanvullende functies voor de "afzienbare toekomst" en zou een paar geaccepteerde aanbiedingen intrekken "in reactie op de huidige marktomstandigheden en de voortdurende inspanningen om zakelijke prioriteiten te stellen."
Op Coinbase Talent Hub, een site die het bedrijf heeft gemaakt om getroffen kandidaten in contact te brengen met andere vacatures, meer dan 300 mensen, met verschillende expertise, variërend van bedrijfsvoering tot marketing en engineering, onlangs ingediende details van hun werkervaring. Op LinkedIn zeiden sommigen dat ze hun vorige baan al hadden verlaten voor functies bij Coinbase, terwijl anderen concurrerende aanbiedingen afwezen. Onder andere Jia beschreef zijn positie op LinkedIn ooit als: "inkomende software-engineer bij Coinbase." Nu is het woord 'inkomend' onderstreept en gevolgd door '[ingetrokken]'.
Met de prijzen van de meeste cryptocurrencies die crashen, Coinbase eerst kondigde een wervingspauze aan op 16 mei. “Voor dit jaar waren we van plan om de omvang van het bedrijf te verdrievoudigen. Gezien de huidige marktomstandigheden vinden we het verstandig om het aannemen van personeel te vertragen en onze personeelsbehoeften opnieuw af te wegen tegen onze bedrijfsdoelstellingen met de hoogste prioriteit”, schreef Emilie Choi, de president en chief operating officer van het bedrijf, destijds in een blogpost. Maar toen Jia het bedrijf in mei benaderde om te vragen of zijn aanbod zou worden beïnvloed, zei het bedrijf hem dat hij zich geen zorgen hoefde te maken.
De crypto-uitwisseling breidt zich in een razend tempo uit. In februari zei Coinbase dat het van plan was om: voeg 2,000 medewerkers toe in 2022. Het 1,200 medewerkers aangenomen in de eerste drie maanden van het jaar, waardoor het totale personeelsbestand op 4,948 maart op 31 kwam, bijna een verdrievoudiging van het aantal werknemers ten opzichte van een jaar eerder.
Nadat de prijzen van veel cryptocurrencies dit jaar verzuurden, remden Coinbase en andere cryptobedrijven de aanwerving af, of kondigden zelfs ontslagplannen aan. Een andere grote crypto-uitwisseling, Gemini, zei vorige week dat 10% van zijn vacatures zal worden geëlimineerd. De stap maakt deel uit van het beoordelen van het bedrijf te midden van "turbulente marktomstandigheden die waarschijnlijk nog enige tijd zullen aanhouden", zeiden de miljardair-tweeling Cameron en Tyler Winklevoss, mede-oprichters van Gemini, in een blogpost.
De in Argentinië gevestigde cryptocurrency-uitwisseling Buenbit ontslagen 45% van zijn personeel in mei, terwijl een andere uitwisseling, BitMEX, in april 75 medewerkers laten gaan, meldde CoinDesk.
Vertegenwoordigers bij Buenbit en BitMEX hebben niet onmiddellijk gereageerd op verzoeken om commentaar.
En het probleem is niet uniek voor cryptobedrijven. Na de uitverkoop van technische aandelen heeft Netflix Inc.
NFLX,
ontslagen ongeveer 150 werknemers in mei, terwijl Twitter
TWTR,
kondigde een aan vacaturestop en bezuinigingen. Eerder deze maand zei Elon Musk dat Tesla
TSLA,
personeelsbezetting moest worden gesneden met 10%.
Toen Chung Wook Ahn, 27, de e-mail van Coinbase ontving waarin stond dat zijn aanbod was ingetrokken, was hij in Zuid-Korea om zijn ouders te bezoeken. Hij dacht dat het een goed moment zou zijn om de reis te maken, in de verwachting dat hij het druk zou krijgen als zijn fulltime rol bij Coinbase twee weken later zou beginnen.
De onderwerpregel van de e-mail die hij ontving was getiteld "Update van uw Coinbase-aanbieding" en Ahn dacht dat het verband zou kunnen houden met een teammatching-enquête waar hij op moest letten na het invullen van de meeste van zijn onboarding-documenten. In plaats daarvan kreeg hij te horen dat zijn aanbod, dat hij in februari ontving, was geannuleerd. Ahn zei dat hij zich "erg boos" voelde.
"Ik dacht dat het een zieke grap was," zei Ahn. "Mijn ouders probeerden mijn gevoelens te verzachten, maar ze waren ook emotioneel, omdat ze ook te opgewonden waren", zei Ahn in een recent telefonisch interview met MarketWatch. In mei vlogen de ouders van Ahn naar de VS om zijn diploma-uitreiking bij te wonen. "Wetend dat ik een baan had gevonden en verder ging met mijn leven, waren ze erg blij", zei Ahn. “Ze het nieuws vertellen was niet gemakkelijk voor mij.”
Om zich voor te bereiden op zijn werk bij Coinbase, verhuisde Ahn ook naar Seattle vanuit St. Louis, Mo., waar hij de Washington University in St. Louis had gevolgd. Hoewel de positie afgelegen was, hoopte hij in een stad te wonen waar Coinbase kantoren had. Nu weet hij niet zeker of hij de huur van volgende maand nog kan betalen. Hoewel de cryptobeurs hem een ontslagvergoeding van twee maandsalarissen heeft toegezegd, weet hij niet zeker of hij het geld op tijd zal ontvangen.
Net als Jia heeft Ahn als internationale student slechts drie maanden om een baan in de VS te vinden en zijn immigratiestatus te behouden. "Dat was een van mijn grootste zorgen", zei hij.
"Het hele proces [zoeken naar werk] kostte me voorheen veel tijd, ongeveer zes maanden, van het solliciteren en uiteindelijk het krijgen van interviews en het hebben van een aanbieding." zei Ahn. "In de veronderstelling dat ik dat binnen een tijdsbestek van drie maanden helemaal opnieuw moest doen, dacht ik dat het onmogelijk was." Om realistisch te zijn, is hij nu op zoek naar banen zowel in als buiten de VS
De aanwervingsstop van Coinbase weerspiegelt hoeveel er recentelijk op de kapitaalmarkt is veranderd, zei Chris Brendler, directeur en senior onderzoeksanalist bij DA Davidson. De zet van het bedrijf gaat "over het beperken van bedrijfsverliezen en de druk op de korte termijn op de omzet, aangezien het volume van [cryptohandel] blijft afnemen van waar het vorig kwartaal was", zei Brendler in een interview.
De netto-inkomsten van de beurs voor het eerste kwartaal gedaald tot $ 1.17 miljard van $ 1.60 miljard een jaar eerder. Met de prijs van de meest populaire cryptocurrency, bitcoin
BTCUSD,
met meer dan 50% gedaald van zijn recordhoogte in november, en andere zelfs nog meer, is de interesse van beleggers in crypto aan het afnemen, vooral bij particuliere beleggers. Coinbase rapporteerde een handelsvolume van $ 309 miljard voor het eerste kwartaal, vergeleken met $ 547 miljard in het laatste kwartaal van 2021.
Ondertussen is het aandeel van Coinbase “behoorlijk hard geraakt. Ik weet alleen niet of ze in de situatie willen komen waarin ze kapitaal moeten aantrekken,' zei Brendler. De aandelen van Coinbase zijn met meer dan 80% gedaald ten opzichte van het hoogste punt ooit in november en zijn onlangs van eigenaar gewisseld voor $ 67.31.
Toch: "Ik denk dat ik het meer als een marktprobleem zou omschrijven dan als een Coinbase-probleem, hoewel ze het zeker beter hadden kunnen afhandelen", zei Brendler.
In feite, na de crypto-chaos, is het voor de meeste digitale activabedrijven "niet langer zo'n competitie voor talent ten koste van alles, dat we allemaal gewoon proberen zoveel mogelijk mensen aan te nemen op elk gebied", zei Robert Zagotta , chief executive bij crypto-uitwisseling Bitstamp.
Een berenmarkt is "een belangrijk moment om je aan te passen en ervoor te zorgen dat je jezelf voor de lange termijn opbouwt", zei Zagotta. Voor Bitstamp: "we gaan door met inhuren en investeren, maar we zullen er op getarget worden, zodat we onze vooruitgang in dit soort vlakke marktomgeving kunnen maximaliseren", zei Zagotta.
Michael Wang, chief executive bij alternatief investeringsplatform Prometheus, zei dat hij verwacht dat bedrijven in de ruimte het personeelsbestand zullen blijven verminderen. "Dat is een weerspiegeling van de economie", die meestal achterblijft bij de markt in termen van prestaties, zei Wang.
Toen Jia aan het kiezen was tussen aanbiedingen van Coinbase en Oracle, werd hij aangetrokken door de hogere vergoeding die de cryptocurrency-uitwisseling hem bood, de mogelijkheid om op afstand te werken en, het belangrijkste, de groeivooruitzichten van het bedrijf.
"Ik dacht dat crypto de toekomst zou kunnen zijn", zei Jia. “Het is een relatief nieuwe branche. Maar nieuwe dingen zijn meestal niet al te stabiel. Ik koos ervoor om erop te wedden, maar ik verloor deze keer. Ik neem gewoon de verantwoordelijkheid voor mijn keuze."
Nog niet zo lang geleden was Ahn ook enthousiast over crypto. 'Ik dacht dat er hoop was', zei Ahn. "Maar nu, in mijn situatie, denk ik niet dat ik hetzelfde optimisme deel als een paar maanden geleden." Hij zei dat hij op dit moment niet zou overwegen om voor een ander cryptobedrijf te werken, hoewel sommigen contact hebben opgenomen nadat hij... deelde zijn ervaring op LinkedIn.
"Zelfs voor Coinbase, een van de grootste cryptobedrijven in de VS, die ziet hoe ze worden beïnvloed door deze marktdaling, denk ik niet dat de stabiliteit in de cryptomarkt zal worden gevonden," zei Ahn.
Bron: https://www.marketwatch.com/story/i-thought-it-was-a-sick-joke-they-gave-up-other-job-offers-to-work-for-coinbase-and- zijn-nu-werkloos-11654694137?siteid=yhoof2&yptr=yahoo