Waarom het vinden van het juiste cryptotalent voor het succes van ecosystemen belangrijk is

Ik ben in 2015 met crypto begonnen omdat ik geloofde dat we een beter, eerlijker systeem konden bouwen dat voor iedereen werkte. We zijn hiermee begonnen om weg te komen van centralisatie en blind vertrouwen van mensen en instellingen. De eerste succesvolle bedrijven werden gebouwd met mensen die geloofden in een paar basisprincipes, allemaal in verschillende mate: decentralisatie, privacy, zelfbewaring en verwijdering van tussenpersonen. Niet vertrouwen, verifiëren. Kan niet slecht zijn. De lijst gaat verder.

Bron: https://www.coindesk.com/consensus-magazine/2022/12/14/after-ftx-letss-get-back-to-hiring-the-crypto-people-for-the-job/?utm_medium =verwijzing&utm_source=rss&utm_campaign=koppen